"Nu există bani. După criza economică urmează recesiune care poate dura
până în 2015. Cred că Legea va avea aplicabilitate abia din 2021. Eu
sunt interesat de cei cu salariile mici. Ar trebui să avem un salariu
minim de cel puţin 300 de euro până vom trece la zona euro", a spus
Vasile Marica.
"Fiecare şi-a definitivat poziţia şi începe să
şi-o apere. Mă aştept ca de săptămâna viitoare (începând cu 8 iunie -n.r.) să înceapă încăierarea
(între categoriile de bugetari, n.r.)", a mai spus Marica.
De altfel, secretarul de stat în Ministerul Muncii, Valentin Mocanu,
a afirmat la finalul discuţiilor cu sindicatele că Legea unică de
salarizare ar putea avea termene diferite de aplicabilitate pentru
diferitele categorii de bugetari, şi că unele salarii ar putea fi
echivalate conform noii grile de ierarhizare a coeficienţilor şi
în şase sau şapte ani.
Reprezentantul Ministerului Muncii a precizat că toate ministerele au
prezentat pe 2 iunie propunerile pentru grila de ierarhizare ce urmează a fi
cuprinse în grilă, urmând ca săptămâna viitoare să fie uniformizate
toate funcţiile în funcţie de coeficienţi.
"Am stabilit azi nişte coeficienţi medii pentru fiecare nivel al
grilei, iar salariile vor fi diferenţiate în funcţie de vechime.
Astfel, pentru nivelul III avem un coeficient mediu de 3,8, pentru
nivelul II în grilă de 6,5, iar pentru nivelul I de 8,85. Salariile
debutanţilor pe fiecare nivel vor fi mai mici cu 15% faţă de medie, iar
salariile celor cu vechime maximă vor fi mai mari cu 10% peste medie",
a explicat Mocanu.
Secretarul de stat în Ministerul Muncii a adăugat că în noua grilă de
salarizare se vor regăsi aproape 1,4 milioane de bugetari.
Preşedintele Publisind, Emilian Marian, a declarat că în grila de
ierarhizare a funcţiilor, între coeficienţii 2,5 şi 10,5 se regăsesc
85% dintre bugetari.
